Зарегистрировано в Управлении РБ по организации деятельности мировых судей и ведению регистров правовых актов 24 ноября 2014 г. № 5249
-----------------------------------------------------------------------------

МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН

ПРИКАЗ
от 29 октября 2014 г. № 219

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ УВЕДОМЛЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННОГО
ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН, ЗАМЕЩАЮЩЕГО
ДОЛЖНОСТЬ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН В МИНИСТЕРСТВЕ ЭКОНОМИЧЕСКОГО
РАЗВИТИЯ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН, ПРИ СОКРАЩЕНИИ ДОЛЖНОСТЕЙ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
В МИНИСТЕРСТВЕ ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН ИЛИ УПРАЗДНЕНИИ МИНИСТЕРСТВА
ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", в целях определения порядка и условий уведомления государственных гражданских служащих Республики Башкортостан, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве экономического развития Республики Башкортостан, при упразднении Министерства экономического развития Республики Башкортостан либо сокращении должностей государственной гражданской службы Республики Башкортостан приказываю:
1. Утвердить прилагаемое Положение об уведомлении государственного гражданского служащего Республики Башкортостан, замещающего должность государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве экономического развития Республики Башкортостан, при сокращении должностей государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве экономического развития Республики Башкортостан или упразднении Министерства экономического развития Республики Башкортостан.
2. Отделу правового обеспечения Министерства экономического развития Республики Башкортостан направить настоящий Приказ на государственную регистрацию в Управление Республики Башкортостан по организации деятельности мировых судей и ведению регистров правовых актов в установленном законодательством порядке.
3. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.

Министр
А.Ю.ВАСИЛЬЕВ





Утверждено
Приказом Министерства
экономического развития
Республики Башкортостан
от 29 октября 2014 г. № 219

ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ УВЕДОМЛЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН, ЗАМЕЩАЮЩЕГО ДОЛЖНОСТЬ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
В МИНИСТЕРСТВЕ ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН, ПРИ СОКРАЩЕНИИ ДОЛЖНОСТЕЙ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
В МИНИСТЕРСТВЕ ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН ИЛИ УПРАЗДНЕНИИ МИНИСТЕРСТВА
ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН

1. Положение об уведомлении государственного гражданского служащего Республики Башкортостан, замещающего должность государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве экономического развития Республики Башкортостан, при сокращении должностей государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве экономического развития Республики Башкортостан или упразднении Министерства экономического развития Республики Башкортостан (далее - Положение) разработано в целях реализации статьи 31 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон), Закона Республики Башкортостан от 18 июля 2005 года № 206-з "О государственной гражданской службе Республики Башкортостан".
2. Настоящее Положение устанавливает процедуру уведомления государственного гражданского служащего Республики Башкортостан, замещающего должность государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве экономического развития Республики Башкортостан (далее - гражданский служащий), при сокращении должностей государственной гражданской службы Республики Башкортостан (далее - гражданская служба) в Министерстве экономического развития Республики Башкортостан (далее - Министерство) или упразднении Министерства.
3. При сокращении должностей гражданской службы или упразднении Министерства государственно-служебные отношения с гражданским служащим продолжаются в случае предоставления гражданскому служащему, замещающему сокращаемую должность гражданской службы в Министерстве или должность гражданской службы в упраздняемом Министерстве, с его письменного согласия иной должности гражданской службы в Министерстве или в государственном органе, которому переданы функции упраздненного Министерства, либо в другом государственном органе с учетом:
а) уровня его квалификации, профессионального образования и стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или работы (службы) по специальности;
б) уровня его профессионального образования и стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или работы (службы) по специальности при условии прохождения им профессиональной переподготовки или повышения квалификации по образовательной программе, соответствующей направлению деятельности по данной должности гражданской службы.
4. О предстоящем увольнении в связи с сокращением должностей гражданской службы или упразднением Министерства гражданский служащий, замещающий сокращаемую должность гражданской службы в Министерстве или должность гражданской службы в упраздняемом Министерстве, предупреждается министром экономического развития Республики Башкортостан (далее - министр) персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения (приложения № 1 и № 2).
5. Контроль над учетом и регистрацией уведомлений осуществляется отделом финансово-хозяйственного обеспечения и управления персоналом Министерства. Регистрация уведомлений производится в Журнале учета и регистрации уведомлений (далее - журнал). Листы журнала должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены гербовой печатью Министерства (приложение № 4).
6. В течение срока, указанного в части 2 статьи 31 Федерального закона, в Министерстве может проводиться внеочередная аттестация гражданских служащих в соответствии со статьей 48 Федерального закона. По результатам внеочередной аттестации гражданским служащим, имеющим преимущественное право на замещение должности гражданской службы, могут быть предоставлены для замещения иные должности гражданской службы, в том числе в другом государственном органе.
7. Преимущественное право на замещение должности гражданской службы предоставляется гражданскому служащему, имеющему более высокие квалификацию, уровень профессионального образования, большую продолжительность стажа гражданской службы или работы (службы) по специальности и более высокие результаты профессиональной служебной деятельности.
8. Министр, в случае сокращения должности гражданской службы в Министерстве, или представитель нанимателя государственного органа, которому переданы функции упраздненного Министерства, обязан в течение двух месяцев со дня предупреждения гражданского служащего об увольнении предложить гражданскому служащему, замещающему сокращаемую должность гражданской службы в Министерстве или должность гражданской службы в упраздняемом Министерстве, все имеющиеся соответственно в Министерстве или в государственном органе, которому переданы функции упраздненного Министерства, вакантные должности гражданской службы с учетом категории и группы замещаемой гражданским служащим должности гражданской службы, уровня его квалификации, профессионального образования, стажа гражданской службы или работы по специальности, а в случае отсутствия таких должностей в указанных государственных органах может предложить вакантные должности гражданской службы в иных государственных органах в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации (приложение № 3).
9. В случае отказа гражданского служащего от предложенной для замещения иной должности гражданской службы, в том числе в другом государственном органе, при сокращении должностей гражданской службы или упразднении Министерства гражданский служащий освобождается от замещаемой должности гражданской службы и увольняется с гражданской службы. В этом случае служебный контракт прекращается при сокращении должностей гражданской службы в соответствии с пунктом 8.2 части 1 статьи 37 Федерального закона и при упразднении Министерства в соответствии с пунктом 8.3 части 1 статьи 37 Федерального закона.
10. Министр с письменного согласия гражданского служащего вправе расторгнуть с ним служебный контракт до истечения срока, указанного в части 2 статьи 31 Федерального закона, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере сохраняемого денежного содержания, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.
11. В случае расторжения служебного контракта по основаниям, предусмотренным пунктами 8.1 - 8.3 части 1 статьи 37 Федерального закона, гражданскому служащему выплачивается компенсация в размере четырехмесячного денежного содержания. При этом выходное пособие не выплачивается.





Приложение № 1
к Положению об уведомлении
государственного гражданского служащего
Республики Башкортостан, замещающего
должность государственной
гражданской службы
Республики Башкортостан в Министерстве
экономического развития
Республики Башкортостан,
при сокращении должностей
государственной гражданской службы
Республики Башкортостан в Министерстве
экономического развития
Республики Башкортостан или упразднении
Министерства экономического развития
Республики Башкортостан

"__" _________ 201_ года № _____

УВЕДОМЛЕНИЕ
_____________________________________________________________________
(Ф.И.О., замещаемая должность гражданского служащего, наименование
структурного подразделения)
В соответствии с ______________________________________________________
__________________________________________________________________________,
(указываются наименования правовых актов, в соответствии с которыми
должность гражданской службы подлежит сокращению)
Министерство экономического развития Республики Башкортостан (далее -
Министерство) уведомляет Вас, что в связи с сокращением должностей
государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве
Ваша должность ____________________________________________________________
подлежит сокращению по истечении двух месяцев со дня, следующего за днем
вручения Вам настоящего уведомления.
В течение этого периода Вы обязаны выполнять свои служебные обязанности, предусмотренные должностным регламентом, и соблюдать правила внутреннего служебного распорядка Министерства.
В течение двух месяцев со дня уведомления Вас об увольнении Вам будет предложена иная вакантная должность гражданской службы с учетом категории и группы замещаемой должности гражданской службы, уровня квалификации, профессионального образования, стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки в соответствии с пунктом 5 статьи 31 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и постановлением Правительства Российской Федерации от 19 сентября 2013 года № 822 "Об утверждении Правил предоставления государственному гражданскому служащему в случае отсутствия вакантных должностей в государственном органе, в котором сокращаются должности государственной гражданской службы, или государственном органе, которому переданы функции упраздненного государственного органа, вакантной должности государственной гражданской службы в иных государственных органах".
В случае отказа от предложенной для замещения должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан по истечении двух месяцев со дня следующего за днем вручения Вам настоящего уведомления - "__" __________ 201_ г. - служебный контракт с Вами будет расторгнут, и Вы будете освобождены от замещаемой должности государственной гражданской службы и уволены с государственной гражданской службы Республики Башкортостан в соответствии пунктом 7 части 1 статьи 33, пунктом 8.2 части 1 статьи 37 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", а также в соответствии пунктом 2 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации с предоставлением выплат и компенсаций в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе и трудовым законодательством.
До истечения указанного срока служебный контракт может быть расторгнут по Вашему желанию в соответствии со статьей 33 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", а также по основаниям, предусмотренным статьями 77 и 80 Трудового кодекса Российской Федерации.


Министр экономического развития
Республики Башкортостан __________________
(подпись, Ф.И.О.)
Начальник отдела правового обеспечения __________________
(подпись, Ф.И.О.)
Начальник отдела финансово-хозяйственного __________________
обеспечения и управления персоналом (подпись, Ф.И.О.)

С настоящим уведомление ознакомлен, один экземпляр уведомления получил(а)
на руки ___________________________________________________________________
(дата/подпись/расшифровка)





Приложение № 2
к Положению об уведомлении
государственного гражданского служащего
Республики Башкортостан, замещающего
должность государственной
гражданской службы
Республики Башкортостан в Министерстве
экономического развития
Республики Башкортостан,
при сокращении должностей
государственной гражданской службы
Республики Башкортостан в Министерстве
экономического развития
Республики Башкортостан или упразднении
Министерства экономического развития

"__" _________ 201_ года № _____

УВЕДОМЛЕНИЕ
_____________________________________________________________________
(Ф.И.О., замещаемая должность гражданского служащего, наименование
структурного подразделения)
В соответствии с ______________________________________________________
__________________________________________________________________________,
(указываются наименования правовых актов, в соответствии с которыми
Министерство подлежит упразднению)
Министерство экономического развития Республики Башкортостан (далее -
Министерство) уведомляет Вас, что в связи с упразднением Министерства Ваша
должность _________________________________________________________________
подлежит упразднению по истечении двух месяцев со дня, следующего за днем
вручения Вам настоящего уведомления.
В течение этого периода Вы обязаны выполнять свои служебные обязанности, предусмотренные должностным регламентом, и соблюдать правила внутреннего служебного распорядка Министерства.
В течение двух месяцев со дня уведомления Вас об увольнении Вам будет предложена иная вакантная должность гражданской службы с учетом категории и группы замещаемой должности гражданской службы, уровня квалификации, профессионального образования, стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки в соответствии с частью 5 статьи 31 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и постановлением Правительства Российской Федерации от 19 сентября 2013 года № 822 "Об утверждении Правил предоставления государственному гражданскому служащему в случае отсутствия вакантных должностей в государственном органе, в котором сокращаются должности государственной гражданской службы, или государственном органе, которому переданы функции упраздненного государственного органа, вакантной должности государственной гражданской службы в иных государственных органах".
В случае отказа от предложенной для замещения должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан по истечении двух месяцев со дня следующего за днем вручения Вам настоящего уведомления - "__" __________ 201_ г. - служебный контракт с Вами будет расторгнут, и Вы будете освобождены от замещаемой должности государственной гражданской службы и уволены с государственной гражданской службы Республики Башкортостан в соответствии пунктом 7 части 1 статьи 33, пунктом 8.3 части 1 статьи 37 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", а также в соответствии части 2 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации с предоставлением выплат и компенсаций в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе и трудовым законодательством.
До истечения указанного срока служебный контракт может быть расторгнут по Вашему желанию в соответствии со статьей 33 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", а также по основаниям, предусмотренным статьями 77 и 80 Трудового кодекса Российской Федерации.


Министр экономического развития
Республики Башкортостан __________________
(подпись, Ф.И.О.)
Начальник отдела правового обеспечения __________________
(подпись, Ф.И.О.)
Начальник отдела финансово-хозяйственного
обеспечения и управления персоналом __________________
(подпись, Ф.И.О.)


С настоящим уведомление ознакомлен, один экземпляр уведомления получил(а)
на руки ___________________________________________________________________
(дата/подпись/расшифровка)





Приложение № 3
к Положению об уведомлении
государственного гражданского служащего
Республики Башкортостан, замещающего
должность государственной
гражданской службы
Республики Башкортостан в Министерстве
экономического развития
Республики Башкортостан,
при сокращении должностей
государственной гражданской службы
Республики Башкортостан в Министерстве
экономического развития
Республики Башкортостан или упразднении
Министерства экономического развития

ДОЛЖНОСТЬ
государственной гражданской службы Республики Башкортостан
в Министерстве экономического развития
Республики Башкортостан, ПРЕДЛАГАЕМАЯ ДЛЯ ЗАМЕЩЕНИЯ
__________________________________________________________,
(Ф.И.О., должность гражданского служащего)
подлежащая сокращению/упразднению "__" _________ 201_ года

В соответствии с частью 1 статьи 31 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации":
1. При сокращении должностей гражданской службы или упразднении государственного органа государственно-служебные отношения с гражданским служащим продолжаются в случае предоставления гражданскому служащему, замещающему сокращаемую должность гражданской службы в государственном органе или должность гражданской службы в упраздняемом государственном органе, с его письменного согласия иной должности гражданской службы в том же государственном органе или в государственном органе, которому переданы функции упраздненного государственного органа, либо в другом государственном органе с учетом:
1) уровня его квалификации, профессионального образования и стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или работы (службы) по специальности, направлению подготовки;
2) уровня его профессионального образования и стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или работы (службы) по специальности, направлению подготовки при условии получения им дополнительного профессионального образования, соответствующего направлению деятельности по данной должности гражданской службы.

Наименование предлагаемой для замещения должности
размер должностного оклада
размер надбавки за особые условия гражданской службы по предлагаемой должности
Виза ________________________________
(Ф.И.О. гражданского служащего)
"Отказываюсь от предлагаемой должности"/
"Согласна(сен) с предлагаемой должностью"
Дата, Подпись, Расшифровка подписи
_____________________________________________ (наименование структурного подразделения)
Наименование предполагаемой должности - _______
Должностной оклад - ___________________________
Надбавка за особые условия - ____________________



Оклад за классный чин, размер надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе, размер надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну (в случае наличия данной надбавки), сохраняются в соответствий с установленными ранее значениями.


Министр экономического развития
Республики Башкортостан __________________
(подпись, Ф.И.О.)
Начальник отдела правового обеспечения __________________
(подпись, Ф.И.О.)
Начальник отдела финансово-хозяйственного __________________
обеспечения и управления персоналом (подпись, Ф.И.О.)





Приложение № 4
к Положению об уведомлении
государственного гражданского служащего
Республики Башкортостан, замещающего
должность государственной
гражданской службы
Республики Башкортостан в Министерстве
экономического развития
Республики Башкортостан,
при сокращении должностей
государственной гражданской службы
Республики Башкортостан в Министерстве
экономического развития
Республики Башкортостан или упразднении
Министерства экономического развития

ЖУРНАЛ
УЧЕТА И РЕГИСТРАЦИИ УВЕДОМЛЕНИЙ, ПРЕДЛОЖЕНИЙ

№ п/п
Дата регистрации уведомления, предложения
Фамилия, имя, отчество, должность получившего уведомление, предложение
Дата вручения уведомления, предложение, подпись
Примечание







------------------------------------------------------------------